2025 se ha convertido en un año excepcional para el Grupo FAIN, marcando un antes y un después en la historia de la compañía.
Hemos superado nuestras propias previsiones de facturación y hemos reforzado nuestra presencia tanto en España como en Europa gracias a una estrategia de expansión y adquisiciones muy bien planificada.
Facturación récord y crecimiento sostenible
A lo largo de este año, el Grupo FAIN ha incorporado 12 nuevas compañías, con lo que la previsión de cierre del ejercicio 2025 es de250 millones de euros, y se eleva por encima de los 300 millones de euros de cara a 2026.
Estas adquisiciones han aportado 168 profesionales adicionales y más de 12.000 equipos, llevando la cartera total de la compañía a más de 100.000 equipos en mantenimiento.
Según Nicolás Mediavilla, presidente del Grupo FAIN, la compañía no crece por crecer, sino “para ganar capilaridad y mejorar el servicio técnico y humano en cada zona en la que operamos”. Este enfoque demuestra que el crecimiento puede ser ambicioso y sostenible al mismo tiempo.
España, motor del crecimiento
El mercado nacional ha sido clave este año para el desarrollo de nuestra compañía, que incorpora Ascensores Bertako, Ascensores Kesma, Ascensores del Cantabrico SL, Ascensores Laplana, Ascensores Madrid (AMSA) e Integra Elevadors.
Para FAIN, crecer en España no solo significa aumentar cifras: se trata de fortalecer la relación con los clientes y garantizar la calidad en cada servicio. Nuestra estrategia combina cercanía y profesionalidad. Por eso nos aseguramos de que cada nueva incorporación comparta la cultura y los valores de nuestra empresa.
Por su parte, FAIN Puertas ha impulsado decisivamente su expansión con la integración de 11 compañías, junto con una sólida estrategia de crecimiento orgánico. Hoy, la división gestiona cerca de 9.500 puertas en mantenimiento y cuenta con un equipo de 55 profesionales, consolidando su posición como uno de los actores más destacados del sector.
Expansión internacional con sentido
FAIN también ha dado un paso firme fuera de España, reforzando su presencia en Europa. Las recientes adquisiciones en Irlanda (TKE y Lift Tech), Bélgica (De Lift y Quality Lift), Países Bajos (Bellboy) y Dinamarca (Elecom) han permitido sumar nuevos profesionales y equipos, fortaleciendo nuestra presencia internacional.
Mediavilla explica que el crecimiento internacional se basa en “equipos locales con experiencia que se integran en nuestros estándares de seguridad, calidad y digitalización”. De esta forma, la expansión no es solo cuestión de tamaño, sino de hacerlo con sentido, manteniendo clientes fieles y una cultura que encaja perfectamente con la de FAIN.
Innovación, sostenibilidad y espíritu familiar
A pesar del crecimiento y la internacionalización, en FAIN mantenemos nuestra identidad como empresa familiar con valores sólidos. Destinamos un 12% de nuestros beneficios anuales a innovación, desarrollando herramientas digitales y productos como el ascensor ION Solar, capaz de reducir a cero el consumo energético.
El enfoque de FAIN combina visión tecnológica, sostenibilidad y cercanía humana. Y aunque 2025 ha sido un año récord, todavía hay oportunidades de expansión y nuevas adquisiciones, siempre respetando la filosofía que nos acompaña desde 1972: respeto por las personas, cultura familiar y visión sostenible en cada decisión.
Esperamos que este 2025 haya permitido sentar las bases de un futuro aún más ambicioso.
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