Apostamos por el empleo de calidad: el 98% de nuestros trabajadores tiene un contrato indefinido. Y cada año acogemos a 200 jóvenes para realizar sus prácticas y facilitar su entrada al mercado laboral. Además, contamos con planes de carrera y programas de retribución flexible. Cuidamos de nuestros empleados tanto como nos gustaría que ellos cuidaran a los clientes. ¿Este es el tipo de empresa a la que te gustaría incorporarte? ¡Queremos conocerte!
Además, estamos comprometidos con el talento joven.
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FAIN ASCENSORES S.A., ha sido beneficiaria de las ayudas para el ejercicio 2021-2022 de los Programas de estímulo a la contratación de jóvenes para la recuperación económica y de incentivos a la contratación indefinida, co-financiadas por el Fondo Social Europeo y la Comunidad de Madrid.
